河南党建网讯（王爱民 李西锋 通讯员 陈颖磊）洛阳市涧西区紧盯部分社区书记抓党建、抓治理、抓服务能力不强、素质不优问题，以“1+N”结对帮带模式引领社区党组织书记队伍全面进步。



一是“头雁”领航指明方向。以“‘涧’贤思齐、‘涧’行不息——弘扬焦裕禄精神，推动高质量发展”党建创新提升活动为抓手，从全区选树的“涧贤榜样”“涧贤先锋”以及“五星支部”书记中选取李亚娟、张静等15名政治素质高、工作能力强、带动能力好、作风形象优的社区党组织书记作为“头雁”，为优秀社区书记定好标杆。



二是“结阵”伴飞靶向施策。坚持“抓两头、带中间”，重点将2020年新调整的4名年轻社区党组织书记、下派的2名驻社区第一书记以及每季度“逐社观摩、整街推进、全面提升”活动中排名末尾的社区党组织书记作为结对帮带对象，为新任社区书记提升能力、优化服务铺路搭桥，为后进社区书记更新观念、开阔思路提供实践指导。

三是“集群”共享全面提升。以“社区书记‘小班制’教学”“双月沙龙”等为载体，通过“书记讲给书记听、书记跟着书记学”，手把手地教、面对面地讲，大力推广“134”社区工作法、“三家七社十色服务”“党旗下的邻里情”等成熟的经验做法，推动社区党组织书记之间相互借鉴、优势互补，比学赶超、共同提高，把“好经验”转变成“真本领”，“领头雁”培育成“头雁阵”，以基层党组织的创新活力激发党建引领基层治理工作的全面提升。