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河南能源义煤公司石壕煤矿新入职员工杨武:“来煤矿干,是我最好的选择!”

“中秋福利不仅有月饼,还有米、面、油和新疆大枣,矿上为我们考虑的太周到了!”9月21日,今年新入职的河南能源义煤公司石壕煤矿掘进二队职工杨武领取到矿上发放的中秋福利,发出由衷的感慨。

杨武今年33岁,2006年7月毕业于河南开封警察学校计算机应用专业。毕业后,按照政府相关政策,杨武被安置在河南省渑池县公安局陈村派出所,合同期5年,本以为能一辈子当个警察了,却不想后来国家政策有变,公检法系统,没有转正的要求参加全国统一公务员考试,杨武警校上的是中专,不符合招录条件,合同期满,当了五年合同警的杨武又重新回到了渑池张村农村。

脱下警服回到农村,杨武心里不免失落有些失落,但想想也就释然了,人长一双手总能养活自己。渑池县位于河南省西部,这里不仅是国内重要的煤炭生产基地,而且铝矿石储量也十分丰富。在亲戚朋友的支持下,杨武借钱买了一辆二手陕汽德龙工程车,给附近的一家铝矿拉运矿石,赚取运费。杨武说,刚开始,虽说辛苦,但收入还算不错。后来,一个外地老板盘下了铝矿,老板为了自身利益,把工程单价压得特别低,再加上受国家环保政策的影响,拉运土石方的工程越来越难干,一个月下来,除去燃油和另一个司机的工资(两个司机,人歇车不歇),辛苦一个月通常只落几千块钱,如果遇到车辆更换配件,有时候甚至入不敷出,再加上运费结算不及时,2020年,杨武把车辆转手卖给了别人,加入了南下打工者的行列。三年来,杨武奔波于广州、南京、郑州等地,进工厂打过螺丝,干过家政,还从事过给楼体加装保暖棉的高空作业。今年4月份,老家的亲戚打电话告诉杨武,义煤集团旗下的矿井招工,问他愿不愿意干?杨武抱着试试看的态度,来到义煤集团石壕煤矿,没想到的是到这里,就深深地被它所吸引了。

渑池虽说和义马相邻,但杨武对煤矿却了解不多,唯一的印象是在他七岁的时候一次父亲带他到煤矿。杨武说,当时虽然即将迈入新世纪,但煤矿给人的印象仍然是脏乱差,街上乱糟糟的,唯一的印象是小饭馆多,到处黑乎乎的,房子呢,除了临街有几栋楼房外,其余大都是又低又矮的窝棚房。杨武说,没想到这次到煤矿,完全颠覆了他小时候的印象,矿区到处绿树成荫,街道一尘不染,职工住宅区是一片片的楼房,不仅规划有停车场,而且各种车辆停放有序。在培训中,他聆听了老师的介绍,对河南能源和义煤的企业现状和未来发展有了进一步的了解。

经过一个月的岗前培训,杨武被分在石壕煤矿掘进二队,成为机电维修班的一员,师从该队机电大拿——副队长卫强。杨武说,队领导对新入职的员工十分关照,不仅在工作上,还有生活上。中秋节发放福利,队里派人统一领回来发放到班组,省去了个人来回奔波。令杨武感激的还有师傅卫强和班长邵小刚,在技术上更是知无不言,言无不尽,倾其所有,毫不保留,因为在学校有学习计算机的经历,再加上有从事工程车运输的经历,杨武对煤矿电气设备有很高的领悟力,入职两个月,就拿到了矿井电钳工的操作证。

第1个月,杨武出勤24班,扣除“四险一金”后,杨武开了6600元钱。一个新入职的员工刚入职就开6000多元,是杨武无论如何也想不到的。杨武说,以前外出打工,给楼体加装保暖层,每天280元,干一天有一天工资,不干没有,但那干的事啥工作啊,吊在五、六十米的空中,往下一看就头晕,夏天热得要死,冬天冻得要命,没有养老金,没有医保金,更别提节假日和星期天,唯一有的是一份人身意外保险。不仅如此,最主要的还是 怕干了活拿不到工资。杨武说,2020年前,他在铝厂拉运土石方,至今还有3万多元运费没有结算。

“在煤矿干,大有可为!”谈起入职几个月的感受,杨武说,选择来煤矿,这是我此生最好的选择。在煤矿干,首先是工作稳定,不用再四处奔波,不用考虑刮风下雨。其次,是离家近,方便照顾家人。杨武的父母年已七旬,住在渑池县张村镇,特别是杨武的父亲,早些年做过手术,身体一直不太好,杨武说,石壕煤矿距张村20公里,如果家里有事开上车20多分钟就到。第三是工作舒心,不仅矿区环境好,逢年过节,工会还为职工发放节日福利和慰问品,举办节日文化活动,活跃职工生活,上班有班中餐,下班后有免费可口的班后餐,特别是石壕煤矿的井口餐厅,非常有特色,不仅每天饭菜不重样,而且能吃多少就吃多少,不限量,职工在矿上生活基本很少花钱。第四也是最重要的,企业给个人缴纳“四险一金”,退休后生活就有了保障,而在外面打工,你永远就是打工的。

谈到今后的人生规划,下一步,一是参加学历提升班,提升个人综合素质;二是争取利用两到三年时间,考取煤矿注册安全工程师资格证。杨武说:在煤矿干,下了班有了更多属于自己的时间,多考取几个证拿在手里,肯定没有坏处。

为了造就大批“用得上、留得住、有文化、懂技能”的员工队伍,近年来,义煤积极实施“学习提升、知识攀升”工程,与河南省能源技师学院等院校合作,采取外部引进和内部培养相结合的方式,开办“学习提升班”,鼓励职工立足本职,岗位成才。同时还规定,职工拿到相应毕业证书后,企业根据学历可给予报销2000至5000元的学费。杨武说,企业出钱,提升个人能力,何乐而不为呢!(王晓峰)

责任编辑:王杰