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明鸡公司融合化育人 筑牢党组织战斗堡垒

明鸡公司党支部将组织建设与价值引领充分融合,以融合党建激发战斗活力,加强对党员干部的培养赋能,增强理想信念,提升党组织战斗堡垒作用。
 
思想赋能,让理想信念强起来。完善党史学习教育长效机制,坚持集中讨论学、专家解读学、干部带头学,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治责任、长期政治任务,作为党员干部的首课、主课、必修课,让深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神进一步落地落实。以“三常”促理论学习全时域,坚持常态化推进党史学习教育、常态化弘扬以伟大建党精神为源头的精神谱系、常态化宣传党的二十大精神,让理想信念教育常讲常新、常学常得。
 
学习赋能,让履职能力提起来。以需求为导向,以问题为出发点,为党员干部教育培训开设有针对性的课程,讲形势任务,授党务知识,传工作技巧,找问题根源,剖典型案例,树标杆示范,为党员干部快速“充电”“加油”。以支委领学制度促学思转化,以“干中学”“干中练”促学用结合,压实首责、推动覆职,相互借鉴、取长补短,搭建了支委和党员的交流展示平台,推动了党建工作效能提升。
 
载体赋能,让党建工作实起来。聚焦“标准化规范化党支部建设”,实施了“12345”党建工程,以“红色文化进项目、进工区、进班组”为抓手,从严从实抓基础、抓规范、抓长效,为项目高质量建设保驾护航。以“能力作风建设年”活动助力党建业务双融入,让党建工作真正做到围绕中心、服务中心、服从中心、促进中心。以“推动项目高质量建设,扎实开展创国优活动”为落脚点,紧密结合项目建设实际,积极探索“新理论指导高质量建设”的模式和方法。
 
情感赋能,让组织氛围暖起来。结合精神文明创建的要求,组建党员志愿服务团队,根据疫情防控需要做到党员“双报到”,广泛开展志愿活动,为“美好生活看信阳”和全国文明城市创建贡献明鸡力量。扎实开展“我为群众办实事”,为职工提供免费的法律援助,邀请心理咨询师为公司干部职工讲授心理健康讲座,组织亲子活动、家属恳谈会、发放家书等,架起了职工与公司间情感的“桥梁”,让职工和家属们深切感受到组织上的关爱和大家庭的温暖。通过举办趣味运动会、建设公司健身房和党员活动室丰富员工业余生活。提升归属感、幸福感、使命感。(河南交投大别山明鸡高速公路有限公司  刘建
 

责任编辑:王杰

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