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新媒体时代企业思想政治工作方式的思考与改进

随着大数据、物联网、“互联网 +”、人工智能等信息技术给各领域发展创造了新机遇,也预示着互联网时代的来临。新媒体是互联网时代下人们日常交流和沟通较常用的工具,人们可以通过手机、电脑或其他终端获取所学的信息,新媒体给人们的工作和生活都创造了极大的便利。而新媒体技术也为企业开展思政工作提供了新渠道。为政工工作创造了新的机遇和挑战。

新媒体迅速发展的背景下,企业若想得到生存与更好的发展,必须主动接纳、积极适应新事物。企业在开展思想政治工作的过程中,应高度重视新媒体的作用,抓住新媒体带来的机遇,对思政工作进行创新与优化。如,可以建立官方微信平台、官方微博平台,将近期党务活动、近期思想政治工作信息内容及时发布在这些平台上。同时,企业也要不断充实平台的内容,借助新媒体在信息传播方面短、平、快的优势,准确掌握新时期人们的阅读习惯,以短小精悍、长期发布的形式将党建理论知识传播出去,达到润物细无声的效果。企业还可以建立党政园地APP,统一归集党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,及时更新党建动态新闻。此外,为了使思想政治工作人员可以及时了解相关政策、法律法规内容,可以建立在线学习系统,让全体思想政治工作人员在线学习,同时,在线学习系统可以对学时数进行自动记录,从而做到了每月有更新、每月有记载、每月有考核,落实了痕迹化管理,有利于思想政治工作效果的提高。

总之, 对于企业来说,思想政治工作的成效将影响到企业的经济发展与精神文明的建设。新媒体个性化沟通较为理想,且有信息多变、灵活的特征,可为思想政治工作开展提供有效辅助,是现代思想政治工作改革转型的重要应用手段。在运用新媒体作为思想政治工作平台时,会按照服务对象各项情况,有针对性地推送信息,保证工作开展的有效性,这对维护企业团结以及运营稳定性而言助益极大。(
河南省交通运输发展集团有限公司濮阳分公司 刘园园

责任编辑:王杰

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