坚持党的领导，加强党的建设是国企的“根”和“魂”，是我党的光荣传统和独特优势。企业改革发展中，必须充分发挥党建引领作用，实行“党建+N”模式，不断在党建工作上出实招、谋新路，以高质量党建，夯实企业发展根基。

一是“党建+安全”。安全是企业发展的生命线，要做好安全工作，必须坚持党的领导，发挥引领作用。通过出台基层党组织融入安全工作方案、制定责任清单、成立由党员骨干组成的隐患排查小组和整改小组等方式，能有效激发全体党员的安全责任意识，让全体党员自发地把“党员”名片融入到工作的每个环节，率先做好垂范和表率，引领全体职工筑牢安全防线，夯实高质量发展的安全根基。

二是“党建+业务”。实现企业党建工作与经济工作的深入融合，最重要的一点就是要牢固树立“大融合”的理念。所谓“大融合”，就是指党建工作在融入经济工作的过程中要形成统一的核心价值观，并以此为基本工作思路，运用系统的工作方法开展工作，从而取得明显的工作成效。首先，要充分发挥党建引领作用，找准找好党建工作与业务工作的切入点、结合点，坚持目标同向、部署同步、工作同力。其次，聚焦企业发展各项重点工作，积极组建党员先锋队，让党员积极参与到解决“急难险重”问题中来。再次，进一步完善“党建+业务”考核机制，从党建与业务两个角度出谋划策，将抓党建和促业务放在同等重要的位置进行考核评价，着力形成一套适合企业发展的运行模式。最后，通过开展“一支部一特色”品牌创建，真正让支部工作更加充满活力，为业务工作赋能。

三是“党建+基础管理”。首先是精准帮扶，深化“双述”工作。要求职工做到的，党支部成员必须先做到。基层党组织可以利用每日的晨会，党员带头进行“双述”，然后层层落实，逐步提高各支部及党员干部抓党建的积极性和主动性，营造良好的“比学赶超”氛围。其次，建立健全党建联系点制度。企业领导班子成员按季度督促指导各支部重点工作，严格落实谈心谈话、汇报等制度，加强支委班子建设，扎实开展党建工作。最后，要深入开展作风建设专项行动。结合企业实际，成立工作专班，明确职责，各司其职，建立工作群，发布重要文件、工作安排等，倡导雷厉风行、狠抓落实、敢为人先的工作作风，以作风建设成果夯实企业基础管理。（河南交通投资集团有限公司驻马店分公司 姚光海）