思想政治工作是交通企业改革发展稳定的生命线，思想政治工作始终是确保党的领导和交通企业战斗力的核心要件。在不断深化改革过程中，交通企业必须统一职工思想，克服重重难题，具体问题具体分析，采取切实可行措施处理问题。经实践表明，思想政治工作贯穿于交通企业改革创新的各个环节。交通企业只有全面利用思想政治工作，才能帮助职工更准确、更全面地了解改革中的利益关系，团结一致，从而成为企业改革的中坚力量。

加强政工干部的思想建设。企业思想政治工作的宗旨就是为了更好地协调员工与企业的关系，交通企业的政工干部不断加强自身的思想建设，努力学习马克思列宁主义和毛泽东思想，并对邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想进行深入地研究，在思想上坚定不移地坚持马克思列宁主义，从科学的发展观的高度上来看待问题，在政工工作中始终坚持为人民服务的宗旨。这样确保了企业领导与员工在思想认识上保持高度的统一，才能促进企业健康、持续发展，进而使员工认识到企业兴衰与己相关，切实提高思想政治工作的质量，促进企业的健康稳定发展。

提高思想政治工作的渗透力。我国的经济发展一直坚持“两个中心，一个基本点”。思想政治工作同样围绕着经济建设为中心。交通系统的发展经历各个阶段，在不同的阶段有不同的任务和要求，特别是现在交通系统的发展速度越来越快，更需要正确的思想来引导交通系统的发展。政治工作必须要深入系统内部，从高层领导到基层员工都要加强思想政治工作，这是思想政治工作的渗透力。

增强思想政治工作吸引力和影响力，要创新工作方法。当前，不仅经济运行方式发生了重大变化，人的思维方式、行为方式、生活方式也发生了深刻变化，人们思想活动的不确定性明显增强。这就要求新时期的思想政治工作要继承和发扬优良传统，赋予传统方法以新的时代内涵，使行之有效的传统做法重放光彩；根据情况变化，因人因事因时做好思想政治工作；思想教育由日常偏重灌输向注重渗透拓展；用时代创新精神把现代化手段引入思想政治工作，构建思想政治工作长效机制。这样，才能在深入贯彻落实“两学一做”、建设和谐企业中发挥好思想政治工作的重大作用。

作为新时期促进我国经济发展的重要支柱，当前交通企业面临着新情况、新问题，如何加强和改进思想政治工作的方式和方法，对于企业在新的历史条件下开创工作新局面，更好地发挥思想政治工作的优势，为改革和发展提供有力的思想保证和精神力量，具有十分重要的意义。（河南省交通运输发展集团有限公司洛阳分公司 王康萱）