公路是国民经济赖以生存和发展的重要基础设施，也是重要的公用事业，在构建社会主义和谐社会中承担着重要职责。“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线”，推进和谐公路建设更离不开强有力的思想政治工作。

　作为经济社会发展的先行，公路行业应认真研究解决构建社会主义和谐社会对公路行业的要求，坚持用科学发展观统领各项工作，倡导和谐观念，培育和谐精神，建设和谐文化，实现公路事业又好又快发展。也就是说，作为和谐社会的重要组成部分，和谐公路就是能够适应构建和谐社会要求的公路，能够满足广大人民群众需求的公路，能够让广大人民群众对公路整体服务满意的公路。和谐公路应该包括公路与环境的和谐、公路与未来的和谐、公路与社会的和谐、公路与资源的和谐。

  构建和谐公路要以机制建设为保障。完善各项配套制度，强化激励约束，对于调动员工的积极性、主动性和创造性，从根本上提高思想政治工作的效果具有重要意义。完善干部教育培训制度，使每一位干部都有接受培训、提高素质的机会，把教育培训作为激励干部做好工作的重要手段。通过努力构建交通制度文化，达到内强管理，外树形象的目的。

构建和谐公路要以凸现特色为突破。要立足基层部门，扎根基层实践，以凸现特色为突破，创建交通文化品牌。思想政治工作既要坚持行之有效的好传统、好作法，也要用发展的眼光、改革的精神，在内容、形式、方法、手段、机制等方面，实现工作创新，并彰显自身的特色，坚持打交通文化特色牌，是思想政治工作应常抓不懈的重要环节。

构建和谐公路要突出职工优势。在构建和谐公路中，思想政治工作首先承担着培育主体的功能，通过发挥宣传和教育功能，促进职工自身的和谐发展。职工是建设和谐公路的主体，职工自身的和谐发展主要指具有较高的思想道德素质、科学文化素质，以及正确的世界观、人生观和价值观；有健全的人格和健康的心态，能够正确处理个人与自然、人与社会的关系。职工的和谐发展是公路和谐发展的首要前提，必须始终坚持以人为本的原则，把实现人的发展看作为思想政治工作的出发点和归宿，建立一个公平公正的薪酬分配制度、公正合法的干部选拔任用机制, 力争为公路建设构建一个和谐、有效的管理环境。在加强思想政治工作的过程中, 要为企业员工创造更多接受培训及再教育的机会和平台, 使企业员工的聪明才智和无限潜能能够被充分地激发和释放, 进而为公路建设，为构建和谐公路提供不竭动力。

总之，公路企业思想政治工作是一项长期系统的工程, 只有循序渐进, 始终坚持以人为本, 紧紧围绕公路行业发展目标, 做好思想政治工作，在实践中探索, 在探索中进取, 更好地服务于公路中心工作, 为构建和谐公路提供强有力的思想保障。（河南省沿太行高速公路有限公司 董泳慷）