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加强企业政工队伍建设的必要性

在当前国际经济交流日益增多,经济多元化发展的新形势下,企业单位之间的交流合作更加深入,相互之间的竞争也日趋激烈,企业的生存环境已经发生了巨大的变化。这种变化不但显著影响了企业的生产和销售,还将企业思想政治工作推到了一个无比重要的位置,使得政工工作成为企业保持正确发展方向的关键因素。面对当今社会对企业党建工作提出的新要求,以及目前企业思想政治工作的现实状况,如何优化政工工作方式,如何更好地培养政工人才,如何打造强有力的政工团队,成为企业不得不思考和解决的问题。因此,企业应主动地分析自身的发展需求,并结合实际情况对政工工作作出调整和优化,不断增强内部员工的凝聚力和战斗力,推动企业健康成长快速发展。

第一,有助于保持公司朝着正确方向前进。对于个人而言,思考是驱使人们继续前进并采取各种行动的动机。同样,对于企业政工人员而言,思考是一个指南针,可以指导企业人员在各种关键决策级别上做出正确的选择。没有先进、正确的思想指导和引导,公司的发展自然就会面临许多困难。公司政治业务建设是公司的思想政治建设,从根本上说,思想政治业务是要从事公共工作,以避免公司员工因腐败和庸俗文化而受到侵蚀。随着员工思想的净化,公司的发展自然会减少许多障碍,并且不会因选择道路而少走弯路而迷路。

第二,有助于为企业的建设提供强大的精神力量。无论在国外还是在国内,企业所面临的竞争和压力都达到了前所未有的水平。从国内的角度来看,私营大、中、小型企业和外国企业的兴起,通过占用最初属于企业的资源和人力,大大减少了利润。缺乏技术或产品的竞争力,难以进入国际市场,也难以在激烈的竞争中寻找机会。面对内部和外部的压力,企业需要强烈的精神动力来激发和启发员工工作能力。然后,公司员工可以看到新的曙光和希望,这对公司及其员工都非常重要,而缺乏精神动力也会导致企业难以发展壮大。

总之,政工工作作为在企业内部统一员工思想、牢固政治工作的主要途径,在新时期下面对社会对企业提出的政治工作要求,只有深度改革政工工作方式、完善政工工作体系建设、更新政工工作思想观念、强化政工工作整体水平、激励政工工作队伍成长,才能提升政工人员的整体水平、创新政工工作方法、完备信息技术平台,与企业的发展同频率、同步调,充分激发政工工作的生命力和战斗力,让政工工作成为企业长久发展的源源不断的坚实动力。(
河南高速公路发展有限责任公司服务中心 杨阳


责任编辑:理杰

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