河南新安：强化机关廉政建设 锻造组工干部作风
发布时间：2022-07-13 来源：河南党建新闻网 浏览： 次
河南党建网讯（王爱民 李西锋 通讯员 王锋）近年来，新安县委组织部紧紧围绕“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，通过建规立制、完善机制、严格管理，推进廉政机关建设，营造部机关风清气正的政治生态。
完善制度严格内部管理。制定《监督预防“治未病”主体责任清单》，明确了3大类7大项31个分项的具体工作，为抓好部机关的党风廉政建设提供了保障。印发《部机关财务管理制度》《县管党费收支代办工作办法（试行）》等7个制度，进一步完善财务核销、公务接待、会议审批、因公出差、外出培训、车辆管理等相关制度，对组工干部行为规范作出具体规定，形成了人沉于事、人精于事运转高效的工作体系。
建立机制加强教育监督。围绕组织部门职责和组织工作业务流程，全面排查权力运行环节中可能出现的廉政风险，科学评定风险等级，排查出4个廉政风险点，构建了“以岗位为点、以程序为线、以制度为面”环环相扣的岗位风险防控工作链。常态化开展谈心谈话，倾听合理诉求、了解思想动态、提醒重要节点廉洁事项，促使组工干部在监督的氛围中严格自律、防范廉政风险。
弘扬作风树立良好形象。依托主题党日活动，开展老组工干部讲传统活动，引导组工干部学习老领导、老同志的好思想、好作风，激励组工干部带头讲党性、重品行、作表率。部领导以上率下、科室长以身作则、一般干部自觉遵从，始终秉持公道正派、专业精准、严谨细致、奉献务实的部机关作风，着力打造一支讲政治、重公道、业务精的组工干部队伍，为县域经济高质量发展提供坚强的组织保障。
完善制度严格内部管理。制定《监督预防“治未病”主体责任清单》，明确了3大类7大项31个分项的具体工作，为抓好部机关的党风廉政建设提供了保障。印发《部机关财务管理制度》《县管党费收支代办工作办法（试行）》等7个制度，进一步完善财务核销、公务接待、会议审批、因公出差、外出培训、车辆管理等相关制度，对组工干部行为规范作出具体规定，形成了人沉于事、人精于事运转高效的工作体系。
建立机制加强教育监督。围绕组织部门职责和组织工作业务流程，全面排查权力运行环节中可能出现的廉政风险，科学评定风险等级，排查出4个廉政风险点，构建了“以岗位为点、以程序为线、以制度为面”环环相扣的岗位风险防控工作链。常态化开展谈心谈话，倾听合理诉求、了解思想动态、提醒重要节点廉洁事项，促使组工干部在监督的氛围中严格自律、防范廉政风险。
弘扬作风树立良好形象。依托主题党日活动，开展老组工干部讲传统活动，引导组工干部学习老领导、老同志的好思想、好作风，激励组工干部带头讲党性、重品行、作表率。部领导以上率下、科室长以身作则、一般干部自觉遵从，始终秉持公道正派、专业精准、严谨细致、奉献务实的部机关作风，着力打造一支讲政治、重公道、业务精的组工干部队伍，为县域经济高质量发展提供坚强的组织保障。
责任编辑：王爱民
